Ingenjörer utan gränser tillkännager samarbete med Womengineer på Flickadagen

I dag, den 11 oktober, som är den internationella flickdagen, har Ingenjörer utan gränser glädjen att tillkännage ett nytt samarbete med Womengineer, en organisation som arbetar för att inspirera fler flickor, kvinnor och icke-binära personer att överväga en karriär inom ingenjörsyrket. 

Årets Internationella Flickadag, under temat "Digital generation. Our generation,” syftar till att belysa behovet av att bredda vägarna för denna generation av flickor att bli en generation av teknologer. 

Ingenjörer utan gränser för att delta i Womengineer Day 2021 och IGEday 2022

Womengineers verksamhet kretsar kring två stora evenemang varje år: Womengineer Day den 19 november och IGEday (Introduce a Girl to Engineering Day) den 25 mars. Ingenjörer utan gränser kommer att delta i de kommande upplagorna av båda evenemangen. 

Womengineer Day 2021 är ett online-rekryterings- och nätverksevenemang där kvinnliga eller icke-binära ingenjörsstudenter och ingenjörer i början av sin karriär introduceras för företag och organisationer verksamma inom ingenjörsområdet. Mer information om evenemanget och hur du kan anmäla dig finns här.  

IGEday är ett årligt evenemang där företag och organisationer inom teknik- och ingenjörssektorerna under en dag öppnar sina dörrar för unga flickor och icke-binära personer i åldern 13-19 år. Deltagarna får insikter i ingenjörsyrket och råd om hur man väljer och söker högre utbildning inom ingenjörsområdet. IGEday 2022 kommer att erbjuda både fysiska och digitala företagsbesök, mer information om evenemanget finns här. 

Ingenjörer utan gränser strävar efter att göra ingenjörsbranschen mer inkluderande och mångfaldig 

På Ingenjörer utan gränser arbetar vi för att stödja och inspirera ungdomar och nyutexaminerade att intressera sig för teknik och överväga en karriär inom ingenjörsyrket genom våra program inom ”Inspire Youth”. 

Förutom att inspirera yngre generationer att satsa på ingenjörsyrket arbetar Ingenjörer utan gränser även med att stödja personer med ingenjörsbakgrund eller ett intresse för teknik som är nyanlända till Sverige genom programmet ”Engineer to Engineer”. Programmet hjälper denna grupp att hitta rätt på den svenska arbetsmarknaden och få ett jobb inom ingenjörsbranschen. 

 "Jag är fast övertygad om att ökad jämlikhet kommer att förbättra ingenjörsyrket. Tekniska lösningar bör utformas för alla. Därför kan och bör de inte utvecklas av en homogen grupp. Samarbetet med Womengineer och deltagandet i Womengineer Day och IGEday är en fantastisk möjlighet för oss på Ingenjörer utan gränser att fortsätta vårt arbete med att göra ingenjörsbranschen mer inkluderande och mångfaldig", säger Caroline Bastholm, generalsekreterare för Ingenjörer utan gränser. 

Ingenjörer utan gränser stärker sitt långvariga samarbete med Build Up Nepal

I dag har vi glädjen att meddela att vi fördjupar vårt samarbete med vår långvariga partner, Build Up Nepal, genom ett nytt initiativ som syftar till att skala upp produktionen av prisvärda, säkra och miljövänliga tegelstenar i Nepal. Det treåriga initiativet möjliggörs genom ett nytt partnerskap mellan Ingenjörer utan gränser (Ingenjörer utan gränser), Build Up Nepal och den australiska regeringen, med stöd av Business Partnerships Platforms (BPP). 

Nepal ligger i en av världens mest seismiskt aktiva regioner, en omständighet som förvärras av att över hälften av alla byggnader i landet inte uppfyller säkra bostadsstandarder. Build Up Nepal grundades efter den förödande jordbävningen i Nepal 2015, som krävde över 9 000 liv och uppskattas ha skadat mer än 15 000 människor. 

Organisationen syftar till att stärka landsbygdsentreprenörer och samhällen att bygga säkra, prisvärda bostäder och skapa hållbara inkomster. Ett sätt de gör detta på är genom att förse landsbygdsentreprenörer med tegelmaskiner, utbildning och stöd för att starta och bygga mikroföretag inom byggbranschen.

Ingenjörer utan gränser började samarbeta med organisationen redan 2016, och samarbetet mellan de två organisationerna har vuxit med tiden. För mer information om Ingenjörer utan gränser:s arbete med Build Up Nepal, besök projektsidan.

Stärka utsatta grupper genom inkluderande utbildning i tegelproduktion 

Under 2020 stödde Build Up Nepal 65 mikro-, små- och medelstora företag samt 20 samhällen, vilket skapade 348 jobb och byggde 272 hus. Efter att ha bevisat sin modell behöver de nu stöd för att ytterligare förfina sitt tillvägagångssätt och hitta effektiviteter för att skala upp. 

Inom ramen för det befintliga samarbetet mellan Ingenjörer utan gränser och Build Up Nepal lanserar de två organisationerna nu ett nytt initiativ tillsammans med den australiska regeringen, med stöd från BPP. Det nya initiativet syftar till att utvidga Build Up Nepals verksamhet genom ett aktivt samarbete mellan parterna. 

COVID-19 orsakade en omvänd migration av nepalesiska gästarbetare från hela världen. Flödet av remitteringar har upphört, och arbetslöshet samt undersysselsättning ökar. Samtidigt blomstrar tegelindustrin i Nepal, vilket skapar en unik möjlighet att skapa jobb för låginkomstfamiljer och stödja en grön återhämtning från COVID-19. Inom det nya initiativet kommer ett särskilt fokus att läggas på att stärka kvinnor, ungdomar, återvändande migranter, personer med funktionsnedsättning och andra utsatta grupper.

Klimatvänligt byggande

Build Up Nepals verksamhetsmodell förbättrar byggindustrins miljöpåverkan i Nepal. Ingen bränsle eller bränning krävs, och minskad cementanvändning innebär 39 procent lägre koldioxidutsläpp. Genom att stärka lokala företag syftar detta initiativ till att ersätta fem procent av kolintensiva brända tegelstenar med Build Up Nepals tegelstenar till 2024, vilket sparar 10 305 ton koldioxidutsläpp.

”Detta viktiga partnerskap ligger helt i linje med Ingenjörer utan gränser:s operativa och strategiska mål. Under de kommande åren siktar vi på att fördjupa och utvidga vårt samarbete med våra viktigaste partnerorganisationer, varav Build Up Nepal är en. Jag är fast övertygad om att vår organisation kan åstadkomma en mer positiv och bestående påverkan i de samhällen där vi verkar när vi samarbetar med andra som kompletterar våra styrkor och delar våra värderingar – Build Up Nepal passar perfekt in på den beskrivningen”, säger Caroline Bastholm, generalsekreterare för Ingenjörer utan gränser .

Halvårsöversikt 2021

Sommaren är här och vi är redan halvvägs genom året!
Vi vill ta tillfället i akt att lyfta och fira våra prestationer hittills genom att dela vår halvårsvideo för 2021🎉 Vi är stolta över våra prestationer och vårt fokus kvarstår på att stärka de samhällen vi engagerar oss i. Vi ser fram emot nästa halvår av 2021, som utlovar massor av spännande nyheter och utvecklingar.

Att stärka samhällen i utmanande tider

Vi är glada att presentera vår årsredovisning för 2020, Stärka samhällen i utmanande tider, som speglar våra framgångar under det gångna året och vårt fortsatta engagemang för att leverera humanitär ingenjörskonst i dessa exceptionella tider.

COVID-19 och jämställdhet

Pandemin har förvärrat befintliga ojämlikheter mellan könen inom nästan alla livsområden, och de hårt vunna framstegen från tidigare decennier riskerar att rullas tillbaka. Under pandemin har kvinnors obetalda arbetsbörda ökat, könsbaserat våld har tilltagit, och tillgången till sexuell och reproduktiv hälsa har äventyrats. En färsk FN-rapport visade att pandemin kommer att driva 96 miljoner människor in i extrem fattigdom till 2021, varav de flesta kommer att vara kvinnor och flickor. Kampen för jämställdhet är en pågående kamp för män och kvinnor världen över.

Som en organisation med fokus på teknik handlar våra projekt ofta om byggande, tillgång till vatten eller energiförsörjning. Genom att medvetet välja ut, planera och genomföra projekt kan vi främja jämställdhet. Genom att engagera oss i projekt som förbättrar kvinnors utbildning i områden där detta har låg prioritet, eller genom att ta itu med arbetsområden som främst faller under kvinnors ansvar, kan vi bidra till framsteg. Som en organisation med jämn könsfördelning bland volontärerna och i styrgruppen kan vi inspirera andra kvinnor att ge sig in i den mansdominerade ingenjörsbranschen. Mångfald bland ingenjörer kommer att leda till en bredd av identifierade tekniska problem att lösa och föreslagna tekniska lösningar.
Caroline Bastholm, generalsekreterare Ingenjörer utan gränser

Förbättrad utbildning för flickor

Ett av Ingenjörer utan gränser:s fokusområden är utbildning. I många av Ingenjörer utan gränser:s internationella utbildningsprojekt läggs särskild vikt vid flickors utbildning. Ingenjörer utan gränser har samarbetat med den tanzaniska hjälporganisationen Mavuno Project i över tio år för att förbättra utbildningssituationen i Karagwe och Kyerwa. För närvarande pågår byggandet av en utbyggnad av en gymnasieskola för flickor. En del av flickorna är föräldralösa eller kommer från fattiga familjer. Internatskolan ger dem möjlighet att nå en hög utbildningsnivå och minskar risken för att de tvingas in i tidiga äktenskap.

"Jag lärde känna en flicka vars pappa inte ansåg att det var värt att ge sin 13-åriga dotter en utbildning, och hon riskerade att tvingas in i ett tidigt äktenskap. Idag bor flickan på internatskolan och studerar mycket flitigt med drömmen att bli advokat för att hjälpa flickor och kvinnor att försvara sina rättigheter", säger Marianne Grauers, vice ordförande vid Ingenjörer utan gränser

Flickor på Mavuno Secondary School använder de nya datorerna

Digitalisering till Mavuno Secondary School för flickor

Tillgången till datorer och teknik är mycket begränsad bland befolkningen i nordvästra Tanzania, särskilt bland flickor. Datorer och internetåtkomst ger tillgång till kunskap och är en viktig del i arbetet med att förbättra utbildningen. I januari 2020 genomförde organisationen ” Ingenjörer utan gränser ” projektet ”Computer for Schools” vid Mavuno Secondary School for Girls. Syftet var att öka tillgängligheten till och intresset för teknik. De cirka 400 flickorna på skolan kan nu lära sig grundläggande datorkunskaper, få tillgång till information, öva sig på programmering och mycket mer. 

"I de länder där Ingenjörer utan gränser är verksamt har kvinnor och flickor ojämlik tillgång till teknik. Det finns en tydlig global trend mot digitalisering, där allt från arbetsmarknaden och politiken till media och nyheter flyttar över till digitala plattformar. Ojämlik tillgång till dessa plattformar kommer att få förödande konsekvenser för utvecklingen mot jämställdhet”, säger Christian Naccache, chef för kompetensgruppen för digitalisering vid Ingenjörer utan gränser

Sanitära anläggningar och vattentillgång

Ingenjörer utan gränser arbeta med utformning och byggande av sanitära anläggningar på skolor. Förutom att fungera som toalett och plats att tvätta händerna på, erbjuder dessa anläggningar en säker och hygienisk plats att byta bindor på, vilket gör det möjligt för flickor att gå i skolan även när de har mens.

Genom att engagera oss i projekt för vattentillgång och matlagning riktar vi in oss på arbete som huvudsakligen är kvinnors ansvar. I Chonyonyo går kvinnor i flera timmar för att nå naturliga vattenkällor. Genom att föra rent vatten till Chonyonyo och Rukole kan kvinnorna undvika den långa promenaden som ibland utsätter dem för risker.

Läs mer

Lokalt inspirera flickor att satsa på en karriär inom teknik

Sverige har för närvarande brist på ingenjörer, ett yrke som historiskt sett har varit en mycket mansdominerad grupp. Inspire Youth är ett av Ingenjörer Utan Gränser Sveriges (EWB-SWE) initiativ som, genom workshops, studiehjälp och skolbesök, syftar till att informera och inspirera barn att söka en utbildning inom ingenjörsvetenskap eller teknik. Under hösten började Inspire Youth och den kreativa mötesplatsen Agora i Skäggetorp, Linköping, hålla coder dojos, där unga flickor kunde testa programmering. CoderDojos fokuserar på att förbättra den allvarliga bristen på kvinnor inom teknik genom att engagera flickor i teknikrelaterade aktiviteter för att väcka intresse för teknik. Dessutom utmanar det det sociala stigmat bland unga kvinnor och datavetenskap. 

“Genom att introducera programmering på ett roligt och interaktivt sätt kan vi visa unga tjejer att programmering kan vara både kraftfullt och kreativt”, säger Alice Paulsen, Chef för Inspire Youth på Ingenjörer Utan Gränser Linköping